Tasapainon löytäminen itsenäisyyden ja tuen välillä työyhteisöissä Yritykset korostavat yhä enemmän työntekijöiden itsenäisyyden, itseohjautuvuuden ja aloitteellisuuden merkitystä. Tällä pyritään edistämään hyvää päätöksentekoa ja henkistä sopeutumiskykyä. Samalla kun...
Yhdistäessämme tuottavuuden ja työhyvinvoinnin, meidän on tärkeää ymmärtää, että nämä kaksi elementtiä ovat keskeisiä sekä huippusuorituskyvyn saavuttamisessa että menestyksen mahdollistamisessa. Näiden teemojen lisäksi vastuullisuuden pitää ohjata kaikkea...
